HAKÇALIK DUYARLILIĞI AÇISINDAN PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALLERİ VE ÖRGÜTSEL ADALETSİZLİĞE VERİLEN TEPKİLER

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.authorKeskin, Seçil
dc.contributor.authorHovardaoğlu , Selim
dc.date.accessioned2024-10-29T17:50:15Z
dc.date.available2024-10-29T17:50:15Z
dc.date.issued2020
dc.departmentTekirdağ Namık Kemal Üniversitesi
dc.description.abstractPsikolojik sözleşme ihlali, örgütsel adalet algıları ve işyerindeki problemlere verilentepkiler çalışanların tutum, karar ve davranışlarının yanı sıra örgütsel sonuçlarla dayakından ilgili olduğu için son yıllarda araştırmacılar tarafından oldukça ilgigörmektedir. Bu araştırmanın bir amacı işyerindeki problemlere verilen tepkilerinhakçalık duyarlılığı ve cinsiyet açısından farklarının belirlenmesidir. Bu araştırmanınbir diğer amacı da psikolojik sözleşme ihlali ve algılanan örgütsel adaletin işyerindekiproblemlere verilen tepkileri yordama gücü ve bu tepkileri hakçalık duyarlılığıaçısından incelemektir. Bu amaçla özel sektörde çalışan 276 katılımcıya Kişisel BilgiFormu, Psikolojik Sözleşme İhlali Ölçeği, Örgütsel Adalet Algısı Ölçeği, HakçalıkDuyarlılığı Ölçeği ve İşyerindeki Problemlere Verilen Tepkiler Ölçeği uygulanmıştır.Katılımcıların yaş aralığı 18-55 arasındadır. Araştırma sonucunda, tüm değişkenlerüzerinde cinsiyet ve hakçalık duyarlılığı açısından bazı farklar olduğu ortaya çıkmıştır.Bunun yanı sıra iş yerindeki problemlere verilen tepkileri psikolojik sözleşmeihlallerinin ve örgütsel adalet algısının yordadığı görülmüştür.
dc.identifier.doi10.20304/humanitas.755119
dc.identifier.endpage289
dc.identifier.issn2147-088X
dc.identifier.issue16en_US
dc.identifier.startpage267
dc.identifier.trdizinid425991
dc.identifier.urihttps://doi.org/10.20304/humanitas.755119
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/tr/yayin/detay/425991
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.11776/12899
dc.identifier.volume8
dc.indekslendigikaynakTR-Dizin
dc.language.isotr
dc.relation.ispartofHumanitas - Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanıen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.titleHAKÇALIK DUYARLILIĞI AÇISINDAN PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALLERİ VE ÖRGÜTSEL ADALETSİZLİĞE VERİLEN TEPKİLER
dc.typeArticle

Dosyalar

Koleksiyon

TR-Dizin İndeksli Yayınlar Koleksiyonu
HUMANITAS - Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi