Gelişmiş Arama

Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.authorGörmüş, Ayhan
dc.date.accessioned2022-05-11T14:32:42Z
dc.date.available2022-05-11T14:32:42Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.issn1300-4646
dc.identifier.issn2147-7582
dc.identifier.urihttps://app.trdizin.gov.tr/makale/TWpFM05ERXpNdz09
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.11776/7665
dc.description.abstractİklim değişikliğinin çevre ve ekonomi üzerindeki etkileri, akademik ve kurumsal olarak en çok tartışılan konulardan biri haline gelmiştir. Bu açıdan, yeşil ekonomiye geçişin iklim değişikliğinin çevre ve ekonomi üzerindeki olumsuz etkilerini hafifleteceği ya da tersine çevireceği beklenmektedir. Ayrıca yeşil ekonomide yaratılacak yeşil işlerin düzgün iş yaklaşımını da içermesi Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ve Birleşmiş Milletler Çevre Programı (UNEP) tarafından özellikle vurgulanmaktadır. Ancak yeşil sektörlerde düzgün işler yaratılması kendiliğinden oluşmaz ve sendikal örgütlenme ve devlet müdahalesi gerektirir. Bu açıdan çalışmanın amacı, yeşil ekonomiye geçiş sürecinde ihtiyaç duyulacak yeşil işlerin ILO ve UNEP anlayışına uygun düzgünler işler oluşturma ve işlerin kalitesini artırma potansiyelini araştırmaktır. Bu çalışmada, betimleyici analiz ve Ki kare yöntemi kullanılarak İngiliz İşgücü Anketi ve uluslararası kuruluşların ikincil verileri analiz edilmektedir. Bu çalışmada, temel olarak, yeşil sektörlerinin daha iyi işler yaratmak için iyi fırsatlar sunduğu ileri sürülmekte ve İngiliz İşgücü Anketi'nden bazı kanıtlar sunulmaktadır.en_US
dc.description.abstractThe effects of climate change on environment and economy have become one of the most debated issues academically and institutionally. In this respect, it is expected that transition to green economy will reverse or mitigate the negative effects of climate change on environment and general economy. In particularly, ILO and UNEP highlight that green jobs which will be created by green economy should also contain decent job concept. However, creation decent job in green sectors doesn't occur automatically and it needs unionisation and public intervention. In this line, aim of the work explores potentials for creation decent jobs fitting ILO's and UNEP's concepts and increasing the quality of green jobs which will be needed in transition process to green economy. In the study, it is analysed data from British Labour Force Survey and secondary data from the international institutions by using descriptive analysis and Chi square test method. Fundamentally, the paper argues that green sectors offer good opportunities for creation of better jobs and the paper brings in some evidence from British Labour Force Survey.en_US
dc.language.isoturen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.subjectİktisaten_US
dc.subjectİşletmeen_US
dc.titleYeşil Ekonomiye Geçiş Düzgün İşler İçin Yeni Fırsatlar Yaratıyor Mu? İngiltere Örneği*en_US
dc.title.alternativeDoes Transition To Green Economy Create New Opportunities for Decent Jobs? the Case Of Britainen_US
dc.typearticleen_US
dc.relation.ispartofAtatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisien_US
dc.departmentFakülteler, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümüen_US
dc.identifier.volume31en_US
dc.identifier.issue5en_US
dc.identifier.startpage1081en_US
dc.identifier.endpage1093en_US
dc.institutionauthorGörmüş, Ayhan
dc.identifier.trdizinidTWpFM05ERXpNdz09en_US


Bu öğenin dosyaları:

Thumbnail

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster