Ara
Toplam kayıt 6, listelenen: 1-6
TÜRKİYE’DE İNŞAAT SEKTÖRÜNDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ UYGULAMALARI: TEKİRDAĞ İLİ ÖRNEĞİ
(Namık Kemal Üniversitesi, 2017)
İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG), çağımızın çağdaş halklarında kişilere verilmiş olan değerin yansıması şeklinde devamlı değişmeye hazır bilim çalışması şeklinde kabul görmektedir. Bu bilim dalının asıl amacı işçileri yaşanacak ...
Oyun teorisi ve toplu pazarlık stratejileri
(Namık Kemal Üniversitesi, 2017)
Hızla gelişen ve genişleyen küresel ilişkiler; bu gelişmeyle bağlantılı olarak çeşitli teorilerin de doğup büyümesini olanaklı kılmıştır. Bu teorilerden biri de 40’lı yıllarda doğup 60’lı yıllarda yıldızı parlayan oyun ...
Sosyal yardımlaşma ve dayanışma vakıflarının ülke ekonomisine katkıları
(Namık Kemal Üniversitesi, 2017)
Geçmişten günümüze kadar ülkelerin uyguladığı ekonomi politikaları, özellikle piyasa ekonomilerinde rekabetin artmasıyla birlikte güç kazanan gelir dağılımı eşitsizliği ve beraberinde gelen yoksulluk sorunu karşısında ...
Tarım sektöründe çalışanların iş sağlığı ve güvenliği çerçevesinde bilgi, tutum ve algı düzeyleri: Tekirdağ Süleymanpaşa örneği
(Namık Kemal Üniversitesi, 2017)
Türkiye'de ve dünyada iş sağlığı ve güvenliği kavramının önemi giderek artmaktadır. Türkiye’de 2013 yılında yürürlüğe giren “6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu” gereğince yaşanan iş kazalarının ve iş kazalarına ...
Vergi reformunun çerçevesi ve Türkiye’ deki gelişimi
(Namık Kemal Üniversitesi, 2017)
Devletin vatandaşlarından karşılıksız ve belli kurallar dahilinde sosyal, mali ve ekonomik amaçlar ile kamu giderlerini karşılamak için başvurduğu en iyi kaynak vergilerdir. Devletin günümüzde kamu ihtiyaçlarını karşılamak ...
Türkiye’ de gönülsüz kısmi süreli çalışmanın lojistik regresyon modeli ile analizi: hane halkı işgücü anketinden bulgular
(Namık Kemal Üniversitesi, 2017)
Bu araştırmada, Türkiye, Avrupa ve dünyanın gelişmiş ekonomilerinde kısmi süreli çalışma türü hakkında bilgi verilmeye çalışılmıştır. Türkiye'de yarı zamanlı çalışma, yeni bir istihdam biçimi olarak iş yasasına ülkenin ...