Konu "Labor Law" için Enstitüler listeleme
Toplam kayıt 1, listelenen: 1-1
-
4857 sayılı iş kanunu kapsamında özel istihdam büroları aracılığıyla ödünç iş ilişkisi
(Namık Kemal Üniversitesi, 2019)Özel istihdam büroları (ÖİB) aracılığıyla ödünç iş ilişkisi üç farklı tarafın bir arada bulunmasıyla meydana gelen esnek çalışma biçimlerinden birisidir. Bu çalışma biçiminde işçi ile ÖİB arasında iş sözleşmesi bulunmaktadır. ...